Depuis 2005, au service de l’efficacité relationnelle et opérationnelle en entreprise.
Un organisme de formation à taille humaine qui mobilise, selon les missions, un réseau de consultants et de formateurs seniors partenaires. Nous accompagnons nos clients dans l'atteinte de leurs objectifs humains et opérationnels. Nous recherchons toujours la pertinence et la faisabilité d'une intervention; Une intervention n'est pleinement réussie que si les évolutions et les solutions développées ensemble sont intégrées concrètement et continuent d'évoluer durablement pour vous, une fois l'intervention terminée.
Un réseau d’experts, une même exigence.
Fondé en 2005, Résonances RH apporte des réponses individuelles et collectives adaptées aux problématiques humaines, managériales et organisationnelles de l’entreprise.
Résonances RH est porté par sa fondatrice Nathalie SACK. Pour les missions qui le nécessitent, nous nous appuyons sur un réseau de consultants et formateurs seniors partenaires, avec lesquels nous entretenons une coopération de longue date et une vraie proximité. Notre positionnement est exclusivement centré sur les interventions en intra-entreprise — au plus près de votre réalité, de votre culture et de vos enjeux.
Permettre aux personnes et aux équipes de réaliser leurs projets et leurs ambitions dans les meilleures conditions humaines.
Des partenaires seniors : consultants, coachs, formateurs.
Les consultants et formateurs de notre réseau ont tous exercés des responsabilités en entreprise avant de devenir partenaires. Chacun a mené un travail de développement personnel et se fait superviser dans sa pratique. Certains interviennent en anglais et en allemand.
Ce que nous avons en commun : un esprit d’équipe, d’engagement, une culture du résultat — et de la bonne humeur.
Nos experts sont formés et expérimentés sur :
- La gouvernance d'entreprise
- L’approche systémique
- La conduite du changement
- La dynamique des équipes et des groupes
- Le codéveloppement
- Le coaching
- La médiation en entreprise
- Le management situationnel
- L'intelligence relationnelle
- L’analyse transactionnelle
- Le Horse & Coaching
- Le théâtre d'entreprise
- La pédagogie ludique & interactive
Nathalie Sack
Fondatrice & consultante en management — Résonances RH
Fondatrice de Résonances RH en 2005, Nathalie SACK est consultante en management, coach d’équipe et coach individuel. Diplômée d'un CESA à HEC sur le coaching et conduite de changement, formée et certifiée entre autres, aux outils du changement chez Mozaïk international, à l’approche systémique en entreprise avec Jacques-Antoine Malarewicz et au Horses & coaching avec Guillaume Antoine . Partenaire pendant plusieurs année avec Dexteam dirigé par Olivier Devillard. Elle accompagne depuis plus de 20 ans, le secteur privé et public; les comités de direction, le middle management, les forces de vente dans l'évolution de leurs enjeux, le développement de leurs compétences et de leurs pratiques.